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聊城东昌府区圆满完成2018年度征兵任务,大学生占九成

作者:大学生征兵网   文章来源:齐鲁壹点    更新时间:2018/10/7 11:56:27   点击数:

2018年征兵工作展开以来,东昌府区人武部认真贯彻全国、省、市征兵工作会议精神,牢牢把握征集高素质、高学历青年这个重点,坚决守住廉洁征兵这个底线,圆满完成了兵员征集任务。上站体检756人;“双合格”大专以上学历230人,占征集数的90%;大专以上应届毕业生51人,占征集数的20%。
 
区人武部全程跟踪指导,兵役登记率达到100%

面对新时代征兵工作新特点,人武部积极采取新举措、新办法。每月召集基层武装部长召开专武干部例会,研究分析征兵工作新形势新特点;成立了以区长刘培国同志为组长的征兵工作领导小组和征兵办公室,并明确提出把征兵工作做为一项重要政治任务,层层落实责任制,逐级签定责任书;在民兵整组工作会议上安排部署兵役登记,为确保兵役登记工作有序开展,区人武部对登记工作进行全程跟踪指导,及时发现和解决了一些倾向性问题,兵役登记率达到100%,为征兵工作开展提供了准确的数据。

部领导分别带领机关干部组成巡回检查组,深入每个镇(办)巡回督导征兵宣传,并坚持督导情况一天一通报,一天一讲评。军分区首长及区政府主要领导多次来我部检查了解征兵工作,并深入基层指导,蹲在一线帮抓。征兵体检站以一流的标准、一流的设备、一流的管理创立了科学高效的“封闭式”体检模式,有利促进了征兵工作顺利展开。

组织3000余名大学生参加征兵政策咨询会

创新征兵宣传方式方法,主要打好“高校宣讲、政策宣读、高中宣传”这三张牌,向社会兑现了“双合格”大学生保证入伍的承诺。在高校宣讲上,5月份开展征兵宣传进高校活动。聊城大学、东昌学院、聊城职业技术学院分别腾出10余处橱窗用作征兵宣传。制作20块宣传展板、200份海报,安装、张贴在三所大学人流密集、停驻时间长的场所。

6月中旬,分别在辖区三所高校组织3000余名大学生参加了东昌府区大学生征兵政策现场咨询会,基本达到预期目的。在政策宣读上,聊城二中、四中2所高中提供了东昌府区籍高三应届毕业生的名单。各镇(办)组织本单位高中应届毕业生召开征兵政策现场咨询会,做到面对面、一对一精准宣读,做好一人一事的思想工作。在区电视台、辖区高校及中学巡回播出《蜕变,在军营》《中国力量》征兵宣传短片,部领导以“答记者问”的形式参与征兵访谈;依托“山东征兵”微信公共号,建立“东昌武装”微信群,及时发布征兵信息。在高中宣传上,以区政府、区人武部名义出台《东昌府区征兵工作奖惩暂行办法》。以高校新生为主体对象,以“‘准大学生们’如何保留学籍参军”开局破题,在融媒体宣传上突出“两微一端”和“扫二维码”。6月底,区委李强副书记、区政府王怀福副区长、区相关部门负责人、区属高级中学校长、区属高级中学毕业年级组主任及毕业班班主任、各基层武装部长,约100人,在聊城二中召开高中毕业生征兵宣传启动仪式,向教育部门明确征集任务、压实征兵责任。

 
绝不允许出现一例学历造假的情况发生


面对大学生征集主体不变、大学毕业生比例高的要求,先后打好一记“组合拳”。6月中旬,组织完成了三所高校120名在校生初检初考。全区初检初考淘汰不符合上站体检人员96名。组织各镇(办)应届毕业大学生和聊大东昌学院、聊城职业技术学院在校生第一天上站体检,严格落实了大学生“四个优先”的政策,同时有效推动了东昌府区征兵工作。

扎实组织参检医生学习体格检查标准,由人武部对往年退兵原因进行剖析,制定应对措施、拿出具体办法。高标准设置体检站,标识导引图、指示牌、门口设岗、设置手机存放柜,开启6部手机屏蔽器,带队人员组织预征青年到科室体检正规有序。

为确保体检效率,政考组提前组织了初考,有效提高了体检、政考双合格率。卫生局与医院、医院与每名体检医生签订了责任书,明确因工作马虎疏漏、隐瞒作假等责任原因造成退兵的,将直接追究责任人,并由责任人承担相应的责任。组织专业心理咨询师对心理检测不合格青年进行访谈,把生硬的电脑检测数字变成了“面对面”、“一对一”的专业谈话,提高了心理检测的工作效率。对于体检中出现的边缘问题,区分类别,合理组织复检,慎重作出结论。科学设置俯卧撑、仰卧起坐、折返跑等基础体能测试项目辅助体检,杜绝了隐性、慢性疾病漏检。在政治考核上,严把预定新兵实际年龄关、现实表现关、文化学历关。特别是对学历认定不清、有疑问的,均向校方发函核实,绝不允许出现一例学历造假的情况发生。

开展“中国梦、强军梦、我的梦”军营体验周

为了确保新兵质量,尽快帮助双合格青年提前适应部队生活,减少退兵问题发生。组织双合格青年参加“中国梦、强军梦、我的梦”军营体验周活动,军营体验周活动历时7天,完成了室内、室外共7个课目的学习、“双十”谈心和基本体能训练。役前教育训练中紧紧围绕锤炼军人品质、锻炼军人意志、磨炼军人作风,着眼提高参训人员的军人意识为目的。系统学习了条令条例、严密组织了队列和体能训练、开展政治教育、学唱军营歌曲、组织拉歌比赛等军营文化生活活动,基本上达到了预期目的。预定新兵提高了军人素质和适应能力,为军旅生活打下了一个良好的基础。在这次集训中,避免了2名患有隐形疾病、慢性病的青年入伍;淘汰了入伍动机不端正、怕苦怕累的29名青年;进一步验证了预定新兵的身体素质、核实了学历状况并掌握了廉洁征兵情况。高度重视廉洁征兵工作,训练期间先后二次组织廉洁征兵问卷调查,注重把典型案例与法规政策结合起来讲明白、说清楚,做到了警钟长鸣、常讲常新。注重加大“大学毕业生全市范围挑选入伍方向”“大学在校生、新生在双合格的前提下,保证入伍”等优惠政策的宣讲力度,形成了“当兵不用找关系”的鲜明导向,为今年高学历兵员征集打下了坚实基础。

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